Vorige pagina

Daphne Laan

Samenvatting spreker
Daphne Laan - Banner
01. Over Daphne

Het ondenkbare mogelijk maken

Daphne Laan is bruggenbouwer en (ervarings)deskundige op het gebied van feminien leiderschap

Tijdens haar wereldreis leest Daphne het boek ‘The Google Story’ waaruit één zin haar in het bijzonder bij blijft: ‘To make the unthinkable possible’. Na enige tijd start ze daadwerkelijk bij Google Nederland als Head of Technology, waarbij ze zich bezighoudt met grote wereldwijde opdrachtgevers, dealmaking en ecosysteemontwikkeling.

Na enige tijd voelt ze de behoefte om te experimenteren. Ze begint in deze zakelijke context te handelen naar haar eigen values; feminien leiderschap. Ze volgt haar hart, met volle angst vooruit. Dat opent deuren die ze nooit voor mogelijk had gehouden. Het brengt een aaneenschakeling van avonturen in beweging, binnen én buiten Google

Vrijheid in denken, doen en voelen is mijn persoonlijke missie geworden en dat wil ik anderen ook laten ervaren. Ik wil ze laten zien wat de kracht is van het varen van je eigen koers, gedreven door persoonlijke values.”

Ze start een Masters in Executive Coaching, wordt Lead for Women@Google, spreekt over leiderschap en host diverse grote events zoals Think with Google. De film DOWN to EARTH is onder haar leiding als Managing Director internationaal uitgebracht en inmiddels ruim 2 miljoen keer bekeken. Ze heeft inmiddels ruim 20 jaar ervaring opgedaan in leiderschap en business development op het snijvlak van technologie, media, creativiteit en social impact.

Met Sonja Wekema, die ze tegenkomt als ze samen in de Onderwijscommissie van de Vrije Universiteit voor Executive Coaching zitten, richten ze ‘The Board Whisperers’ op en helpen ze founders, CEO’s besturen en executive teams floreren door hun meest urgente uitdagingen, visie of strategie om te zetten in inspirerende actie.

Vanuit House of Wonder ontwikkelt ze momenteel samen met de Founders van Think-It, een user owned open learning platform. Een vast deel van de opbrengsten gaat naar impact projecten. Alles wat Daphne doet ondersteunt haar missie: vrijheid brengen in denken, doen en voelen.

Daphne Laan is bruggenbouwer en (ervarings)deskundige op het gebied van feminien leiderschap Tijdens haar wereldreis leest Daphne het boek ‘The Google Story’ waaruit één zin haar in het bijzonder bij blijft: ‘To make the unthinkable possible’. Na enige tijd start ze daadwerkelijk bij Google Nederland als Head of Technology, waarbij ze zich bezighoudt met grote wereldwijde opdrachtgevers, dealmaking en ecosysteemontwikkeling. Na enige tijd voelt ze de Bekijk meer...

Boek direct
02. Purpose

“Door samen te werken als een netwerk kunnen we nog meer organisaties helpen hun visie te vertalen naar geïnspireerde actie”

Daphne Laan - Purpose

“Met human tech kunnen we mensen wereldwijd perspectief bieden én de aarde regenereren”

Daphne Laan

Daphne wakkert het vuur van verandering aan bij CEO’s, founders en leiders van de toekomst en helpt hen met meer impact maken door samenwerking.

Vrijheid in denken, doen en voelen is mijn persoonlijke missie geworden en dat wil ik anderen ook laten ervaren. Ik wil ze laten zien wat de kracht is van het varen van je eigen koers, gedreven door persoonlijke values.”Daphne Laan, realiseert zich mede hierdoor dat het niet om haar gaat, maar om het vertegenwoordigen van iets dat groter is dan zijzelf; het vertegenwoordigen van andere stemmen die ook gehoord willen worden, in de boardroom. Zo is The Board Whisperers ontstaan, en wat haar betreft mag het groeien.

“Het is een fijn model, dus we zetten graag de deur open voor nieuwe board whisperers. Door samen te werken als een netwerk kunnen we nog meer organisaties helpen hun visie te vertalen naar geïnspireerde actie.

Zo legt ze zich o.a. toe op het ondersteunen van founders die met hun bedrijf een legacy hebben gecreëerd vanuit een grotere gedachte. Ze willen groeien, maar zien zichzelf niet langer meer aan het roer staan. Inmiddels weten Founders met een groot gedachtengoed haar te vinden van YouBeDo, dat de transitie maakte naar Steward Ownership tot aan Dr. Scilla Elworthy, die drie keer genomineerd is voor de Nobelprijs voor de Vrede.

“Ik help founders afstand nemen en teams herstructureren, door een ecosysteem te creëren dat zo sterk is dat kennis en het gedachtegoed van de founder intact en diep verankerd blijft.”

Dat Daphne voortdurend kennis, mogelijkheden, mensen en technologie aan elkaar weet te knopen blijkt ook uit een van haar andere initiatieven: House of Wonder, haar creatieve uitlaatklep waarmee ze onder andere de film DOWN to EARTH wereldwijd lanceerde en het event ‘Building Bridges, Connecting Worlds’ op Paleis Soestdijk organiseerde.

Een tijdje later ontmoet ze op de dansvloer bij een conferentie in Barcelona de CEO van Think-iT, een softwarebedrijf voor duurzame oplossingen, met wie ze haar liefde voor het bouwen van ecosystemen gemeen blijkt te hebben.

Ze zijn nu bezig met het pionieren en ontwikkelen van het wereldwijde leerplatform, Planetir, dat eigendom is van de gebruiker. Ze werken met een hybride team in Duitsland, Tunis, Sri Lanka, Nederland en Portugal. “Wij zijn het ecosysteem. In plaats van te praten over de toekomst van werk, geven wij er vorm aan.”

Samen ontwikkelen zij als Founding Partners een user owned open learning platform waarmee mensen van over de hele wereld toegang kunnen krijgen tot digitale learning Hierdoor kunnen mensen zowel IT-skills àls human skills leren waar zij anders geen toegang tot hadden gehad en hybride werken voor mooie organisaties. Zij hoeven hierdoor niet te migreren, waar velen de mogelijkheden en middelen niet voor hebben. Een vast deel van de fees van de opleiders gaat naar diverse projecten op het gebied van planeet, mens en equality. Win-win!

“Wij geloven dat technologie mensen kan helpen hun potentieel te ontwikkelen én dat het kan helpen om die projecten die de planeet te regenereren. Dit doen we door een ecosysteem samen te brengen van partners, waarbij tech voor verbinding zorgt.”

Daphne ziet overal kansen, mogelijkheden en verbindingen. Een gevolg van het volgen van haar hart en de realisatie dat achter angst ‘niets’ zit; wat ze jaren geleden al ontdekte. Dat is nog steeds de kern van alles wat ze doet én de boodschap die ze op het podium overbrengt.

Daphne Laan boeken als spreker?

Wil je Daphne Laan graag boeken als spreker voor jouw event? Vraag naar de mogelijkheden en haar beschikbaarheid.

03. USP’s

Waarom Daphne uitnodigen als spreker voor jouw event?

1. Lead by example

Daphne heeft daadwerkelijk zelf ondervonden hoe het is om te kiezen voor een nieuwe richting. Ze geeft met haar bedrijven en haar diverse projecten de nieuwe economie zelf invulling. Zo werkt ze samen met een aantal founding partners aan de lancering van een user owned learning plaform, waarbij elke learning via een bijdrage kan doen aan een regeneratief project.

2. Hoofd en hart

Daphne denkt na over het grote geheel, waarbij altijd de connectie tussen hoofd en hart wordt gelegd. Oplossingen voor grote uitdagingen – zoals klimaat – zullen ontstaan wanneer creativiteit van mensen met verschillende achtergronden en perspectieven samen wordt gebracht.

3. Verbindend

Tussen de leiders van nu en de leiders van morgen. Mannelijke en vrouwelijke waarden. Denken en voelen. Feiten en intuïtie. Daphne brengt ervaring mee van corporates tot scale-ups en impactondernemingen. Ze verbindt werelden die ogenschijnlijk niet verbonden zijn.

4. Positieve energie

Deelnemers stappen met een flinke dosis positiviteit en energie naar buiten en kijken met hernieuwde creativiteit en plezier uit naar het aangaan van uitdagingen.

5. Universeel

Techplatforms, grote corporates of impactmakers. Pioniers of gevestigde bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe businessmodellen. Founders of betrokken aandeelhouders. Daphne laat wie daarvoor openstaat zien wat je kunt bereiken door buiten de gebaande paden te treden.

  • 1. Lead by example

  • 2. Hoofd en hart

  • 3. Verbindend

  • 4. Positieve energie

  • 5. Universeel

04. Keynotes

Keynotes

Wil Daphne Laan boeken als (keynote) spreker voor een conferentie, college of evenement? Hiernaast vind je een greep uit de verschillende keynotes.

Een sessie met Daphne is altijd interactief en naderhand staat jouw publiek direct in de startblokken om impact te gaan maken.

Het ondenkbare mogelijk maken

Ga altijd voor de onhaalbare optie. ‘Optie 4’. Daarmee groei je en maak je impact.  Breng je hele persoonlijkheid naar de werkvloer, in je onverwachte kant zit je kracht. Werk niet harder, maar vanuit plezier en transparantie.

The Future of Work: We are the ecosystem

Hoe zet je technologie in om de Future of Work vorm te geven? Dat is de vraag waar Daphne en een aantal Founding Partners zicht over buigen, artificial intelligence meets heart intelligence.

An Equation for Making Things Happen

Hoe krijg je dingen in beweging (hoe zorg je dat mensen in actie komen, bedrijfscultuur, goede strategie en goede cultuur)

Female leadership

Wat gebeurt er als je je hart volgt in een zakelijke context: een gedurfd experiment bij Google

The Festival Track

Theater performance met een musicus of light artist. Van stilte, naar story, naar muziek en licht kunst.

Create Space – Invite Magic

As a board whisperer she connects leaders with practice & purpose and creates space to look at the world with fresh eyes and in which new opportunities will emerge.

  • Het ondenkbare mogelijk maken

  • The Future of Work: We are the ecosystem

  • An Equation for Making Things Happen

  • Female leadership

  • The Festival Track

  • Create Space – Invite Magic

04. For Good interview

Vijf vragen aan:
Daphne Laan

For Good: wat betekent het voor jou?

“Ik weet vanuit mijn familieachtergrond dat leven in vrijheid niet vanzelfsprekend is, mijn opawerd krijgsgevangen genomen toen hij in Het KNIL zat. Nog steeds zijn veel mensen niet vrij en ik vind dat als je die vrijheid wél hebt, dat je de verantwoordelijkheid hebt om daar iets goeds mee te doen.

Wat goed is, is voor iedereen heel persoonlijk. Daar wil ik mensen juist bewust van maken, ze erover na laten denken. Vrijheid in denken, doen en voelen is mijn persoonlijke missie geworden en dat wil ik anderen ook laten ervaren. Ik wil ze laten zien wat de kracht is van het varen van je eigen koers, gedreven door persoonlijke values.”

Walk the Talk: hoe ben jij van waarde?

“Op een zeker moment in mijn leven dacht ik: ‘my goodness, als ik met mijn privilege me al niet uit durf te spreken, wat betekent dat dan voor anderen in organisaties, die vastzitten in de hiërarchie en niet gehoord worden?’. Ik hoop door mijn stem te laten horen herkenning bij mensen op te roepen en te laten zien dat positieve verandering mogelijk is, als je je laat leiden door je eigen intuïtie en waarden.”

Wie is jouw grote voorbeeld of inspirator?

“Dat is niet echt één persoon, eigenlijk kunnen we allemaal impactvol zijn als we willen. Maar als ik dan iemand moet noemen, dan noem ik mijn dochter van zes. Als ik zie hoe zelfverzekerd, puur en onbevangen zij in het leven staat, daar kunnen we allemaal iets van leren. Kinderen kunnen zich nog echt verwonderen en zien geen grenzen, die leggen wij onszelf later pas op.”

Wat maakt jou typisch Daphne?

“Ik spreek me uit, maar ik houd het wel luchtig en vrolijk. Geen zware kost en doemscenario’s, maar hoopvolle verhalen vol energie, lichtheid en plezier. Dat is de manier waarop ik uitdagingen te lijf ga en ook de manier waarop ik anderen wil inspireren.”

Wat mag het publiek van jou verwachten?

“Ik creëer ruimte voor mogelijkheden in denken, vanuit positiviteit en laat zien dat hokjes waar we graag in denken best opgerekt kunnen worden, zodat er iets nieuws ontstaat”.

  • For Good: wat betekent het voor jou?

  • Walk the Talk: hoe ben jij van waarde?

  • Wie is jouw grote voorbeeld of inspirator?

  • Wat maakt jou typisch Daphne?

  • Wat mag het publiek van jou verwachten?

05. Media
  • Daphne Laan - Media 2
  • Daphne Laan - Media 3
  • Daphne Laan - Media 4
06. Klanten

Impactvolle samenwerkingen had Daphne Laan onder andere met.....

  • “Daphne heeft ons klanten event gemodereerd, wat ze geweldig deed. Haar rol ging wel verder dan alleen het op- en afkondigen van spreker maar nam ook deel door op het juist moment de goede vragen te stellen. Ze bracht de juist energie on stage en ook achter de schermen is ze erg prettig om mee samen te werken. Ze is enorm positief en gedreven om een goede performance neer te zetten.”

    – Jeroen Brands, Marketing Operations

    Vanenburg
    Vanenburg
  • Women Inc.
    Women Inc
    Women Inc
  • Google.
    Google
  • “Erg inspirerend en motiverend. Haar persoonlijke verhaal sloeg goed aan op de inhoud en het verhaal liep erg organisch.”

    – Rose Marie van Leeuwen, Growth Hacker

    Sprints & Sneakers
    Sprints and Sneakers
  • TEDx Amsterdam Women.
    TEDx Amsterdam Women
    TEDx Amsterdam Women
  • EY.
    EY
  • The Optimist.
    The Optimist
    The optimist
  • The Happy Start-Up School.
    The Happy Start-Up School
    The Happy Startup School
  • Festival of Consciousness.
    Festival of Consciousness
  • Building Bridges.
    Building Bridges
  • ‘With Daphne, you choose a professional, open and flexible speaker who is happy to cooperate with you in designing your event. Both as a speaker and host, she is confident on stage and knows how to touch the audience with personal experiences or stories and ask the right questions. An intelligent and ambitious woman with a passion for sustainability, which shines through in her story.’ – Lisalot Krans

    Hanzehogeschool Groningen
    Hanzehogeschool Groningen | Daphne Laan | Speakers for Good

Advies of meer informatie nodig?

Jouw event is erg belangrijk, net zoals het vinden van de juiste spreker of dagvoorzitter. Wij denken met je mee en overtreffen graag je verwachtingen.

Advies op maat